Pôle 02 — Direction Talent & Placement — Te-Sea
Pôle 02 · Direction Talent

Révéler les talents,
créer les opportunités

Nous identifions, développons et plaçons les meilleurs profils techniques et fonctionnels au sein des entreprises. Une approche humaine et data-driven pour un impact durable.

+500
Talents accompagnés
+200
Placements réalisés
-40%
Temps de recrutement
85%
Insertion réussie
Le talent au cœur de notre stratégie

Nous ne plaçons pas des CV, nous bâtissons des carrières

Chaque talent est unique. Nous prenons le temps de comprendre ses aspirations, ses compétences et sa personnalité pour le connecter à l’entreprise qui lui correspond vraiment.

  • Évaluation approfondie des soft skills et hard skills
  • Coaching personnalisé pour chaque candidat
  • Accompagnement tout au long du parcours professionnel
Rejoignez notre vivier de talents
Équipe talent
Demande de ressources

Les profils qui font la différence

Développeurs, designers, experts data ou formateurs – nous vous apportons les compétences dont vous avez besoin, avec un accompagnement sur-mesure.

Développeurs

Front-end, back-end, full-stack, mobile, DevOps – des compétences éprouvées.

React Node.js Python Flutter

Designers

UI/UX, graphistes, designers produit – pour une expérience utilisateur irréprochable.

Figma Adobe XD Illustrator

Profils Data

Data analysts, data scientists, ingénieurs data – exploitez la puissance de vos données.

SQL Python Power BI

Formation & montée en compétences

Programmes de montée en compétences, coaching technique et soft skills.

Bootcamps Certifications Ateliers
Matching augmenté

Une adéquation parfaite entre talents et entreprises

Notre approche combine intelligence data et accompagnement humain pour des placements durables. Nous ne nous contentons pas de faire correspondre des compétences, nous créons des synergies gagnant-gagnant.

1
Analyse des besoins

Compréhension fine de votre culture, exigences techniques et objectifs.

2
Présélection qualifiée

Identification dans notre vivier et évaluation des compétences.

3
Matching augmenté

Algorithmes + entretiens humains pour valider l’adéquation.

4
Intégration & suivi

Accompagnement post-placement et points de suivi à 30, 60, 90 jours.

Matching
Suivi post-placement

Nous restons à vos côtés après la signature

L’intégration est une phase critique. Nous accompagnons les talents et les entreprises pendant les premiers mois pour garantir une collaboration épanouissante et durable.

Points de suivi réguliers

À 30, 60 et 90 jours

Évaluation des performances

Mesure d’impact

Accompagnement personnalisé

Médiation & conseils

Suivi de carrière

Évolution professionnelle

Suivi
Formation & renforcement

Développez les compétences de vos équipes

Des programmes sur mesure, conçus avec nos experts, pour monter en compétences rapidement.

Bootcamps techniques

Python, React, Cloud – immersions intensives.

Soft skills & leadership

Communication, management agile.

Certifications pro

AWS, Scrum, PMP, etc.

Ateliers sur mesure

Conçus avec vous pour vos besoins.

Ils témoignent

Ce que nos talents et entreprises partenaires disent de nous.

★★★★★

"Te-Sea m’a accompagné dans ma reconversion vers le développement web. Aujourd’hui je suis full-stack dans une startup innovante."

SL
Sarah L.
Développeuse Full-stack
★★★★★

"Nous avons recruté deux data analysts en moins de 3 semaines grâce au matching précis de Te-Sea. Un gain de temps énorme."

MB
Marc B.
Directeur Data
★★★★★

"La formation sur React a boosté notre équipe. Les formateurs sont des experts et les ateliers étaient très concrets."

EK
Emilie K.
Lead Developer

Prêt à recruter ou à développer vos talents ?

Parlons de vos besoins. Notre équipe vous répond sous 24h avec une première analyse gratuite.